公务员基本工资2022调整参考表（听说你涨工资了）

眼瞅着年底了，一直被大家念叨着的涨工资这件事儿，到底咋样了？据报道，公务员职务工资标准由现行的每月510元至5250元分别提高到每月585元至7835元。事实上，不仅是公务员，各行各业的工资标准都有所变化，快来看看哪一行最吃香！

１．公务员工资

人社部称，要建立公务员基本工资标准正常调整机制，原则上，今后公务员基本工资标准将每年或每两年调整一次。各地执行的怎么样呢？

“11月工资已不同，而且人事部门告诉我们，工资调整从7月起实施，现在也会按调整后的水平补发从7月之后的工资。”北京市一副科级公务员小吴表示，他的工资已从10月的6900多元涨至了11月的8600多元，整体涨了1600多元。

通过梳理各地政策我们可以发现，目前至少有北京、湖南、内蒙古、福建、河北、山西6个省份已经完成了公务员工资调整。

这6个省份的调整方案都已明确：公务员职务工资标准由现行的每月510元至5250元分别提高到每月585元至7835元；级别工资，各级别标准由现行的每月810元至6135元分别提高到每月1020元至6496元。

２．事业单位工资

福建省将调整机关事业单位在职人员基本工资标准，调整后月人均基本工资标准将增加500元。

根据沈阳市人社局最新调查结果，在沈阳的教师行业中，中小学教师收入最高，平均年收入为59336元，高等学校教师平均年收入为48747元，幼儿教师为30683元。

山西省调整事业单位工作人员基本工资标准，同时将部分绩效工资纳入基本工资。

山西省调整后的岗位工资标准：专业技术人员由现行的每月1150元至3810元分别提高到每月1390元至4850元，管理人员由现行的每月1150元至3770元分别提高到每月1390元至4770元，工人由现行的每月1130元至1640元分别提高到每月1360元至2010元。

３．企业工资

相比往年的工资指导线，多地今年有不同程度的下调。如，北京市的基准线由2015年的10.5%降至9%，上线也由16%降至15%；山东的基准线从2015年的10%降为8%，上线从18%降为13%，下线由4%降为3%。

为什么一些地区企业工资指导线会下调？

云南省表示，云南省企业经营和发展压力较大的状况仍将持续，适当下调工资增长指导线，符合云南省企业经济效益实际状况。广西人社厅则表示，企业工资指导线下降，并非意味着工资进入负增长，只是工资涨幅较以往有所减小。

４．农民工工资

人社部劳动工资研究所2016年发布的农民工薪酬课题报告显示，十二五期间，农民工月平均收入年均增长了12.7%，从2010年的1690元涨至2015年的3359元。

报告显示，2011年农民工月均收入2049元，同比增长21.2%，如此高的增幅格外引人关注。此后几年，趋于平稳。2012年至2015年涨幅分别为11.8%、13.9%、9.8%和7.2%。

@小明同学：谁再说公务员就是一杯茶一张报纸坐一天我跟谁急！都不知道周末加了多少次班了，也没见过有加班费，都是为人民服务。@心心：企业员工一枚，真的有涨工资，心情美妙到飞起！@Jerry：听说外卖小哥一个月工资七千多，咱一起送外卖去吧。

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