管理区第一季度工作总结大会（基层动态开发区）

为全面贯彻全市检察机关一季度业务质态分析会精神和“作风建设提升年”“案件质量建设年”要求，持续推动各项检察业务高质量发展，近日，南通市开发区检察院召开2022年第一季度检察业务质态分析会，会议由院党组书记、检察长陈新建主持。各部门负责人深入总结一季度部门工作运行情况，分析当前形势和存在的问题，分管领导就当前工作中短板弱项进行点评，有针对性地研究部署推进举措。

会议指出，一季度全院在业务工作开局起步、服务区域社会发展、积极参与社区防疫共同推进的情况下，取得了一定成绩，但也存在优势指标含金量不高、劣势指标差距明显、多项指标未突破空白、检察贡献度较低等问题。下阶段要采取有力措施扬长避短、固强补弱，实现业务工作提质增效。

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一是要抓重点，守住达标值狠抓落实。落实“案件质量建设年”工作要求，树立重落实、提效能的工作导向，克服差不多就行的心态，通过重规范、强管理催生检察生产力、战斗力，不断强化指标意识，优化每一项业务指标，办好每一起案件，随时与同规模院、先进院业务数据情况对比分析，在案件总量小的前提下更要狠抓案件质量。

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二是要攻难点，冲刺竞争项能动履职。把检察职能充分融入到为民服务的全过程，办好群众身边的“小案”，加强司法救助，推行上门听证，应听尽听。深化行政争议实质性化解，加强食品药品领域公益诉讼，落实“群众来信件件有回复”，办好各项检察为民实事。不断提升法律监督能力，坚持在办案中监督，在监督中办案，做好法律监督这篇大文章。

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三是要强弱点，试水残缺区查漏补缺。狠抓素能建设，全面提升检察人员专业水平、专业能力、专业作风、专业精神。加强案卡填录培训，对易犯、频犯的填录问题针对性解决。与执法、司法机关形成“良性、互动、积极”的工作关系，共同推进执法司法高质量发展。加强对上级会议材料的学习挖掘，对可提升的项目工作要注重积累，加强疑难复杂案件与上级的请示沟通。

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四是要补缺点，消除空白点持续发力。思想上要纠违纠偏，不能被动等待，推动形成一体化的协作局面，加强横向纵向的协调、沟通及衔接，加强信息共享、互联互通，共同解决核心业务数据的难题。在督促中充分体现检察作为，牢牢抓住新旧法交替时的法律适用问题，强化诉讼监督。要提高培养典型案事例的意识，重视信息宣传调研工作，及时总结工作中好的经验做法，在司法办案中不断提升检察质效。

来源：南通开发区检察

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